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在韩国可以打工的签证(在韩国可以打工的签证叫什么)

发布于:2025-11-13 作者:小途 阅读:19

在追求高质量生活的今天,越来越多的年轻人选择出国深造或工作。而韩国,作为亚洲四小龙之一,近年来以其独特的魅力吸引了大量外国人前往。想要在韩国打工,你需要办理哪种签证呢?本文将为你详细介绍在韩国可以打工的签证类型、申请条件以及注意事项。

一、签证类型

在韩国,主要有以下几种签证可以用来打工:

签证类型 适用人群 优点 缺点
短期打工签证 从事短期培训、学术交流、实习等 门槛低,办理手续简单 时限较短,不能长期停留
F-4签证 从事非营利性、宗教、社会活动等 灵活,可从事多种工作 限制较多,需满足一定条件
D-2签证 在韩国留学的外国人 享受留学生待遇,可兼职 时限较长,但需缴纳学费
E-2签证 在韩国工作或创业的外国人 可长期停留,享受工作待遇 门槛较高,需满足一定条件
H-2签证 受聘于韩国企业或机构的外国人 可长期停留,享受工作待遇 门槛较高,需满足一定条件

二、申请条件

以下是申请韩国打工签证的基本条件:

1. 有效护照:有效期不少于6个月;

2. 无犯罪记录:在申请前6个月内,未在我国或韩国有犯罪记录;

3. 健康证明:提交近期健康检查证明;

4. 签证费用:根据不同签证类型,费用有所不同。

三、注意事项

1. 选择合适的签证类型:根据自己的需求,选择合适的签证类型。如短期实习、培训等,可以选择短期打工签证;如长期工作、创业等,可以选择E-2或H-2签证。

2. 准备好相关材料:在申请签证前,提前准备好相关材料,如护照、签证申请表、照片、健康证明、无犯罪记录证明等。

3. 了解签证有效期:不同签证类型的有效期不同,需注意在有效期内离开韩国。

4. 遵守法律法规:在韩国打工期间,需遵守当地法律法规,不得从事违法活动。

四、总结

在韩国打工,办理合适的签证至关重要。通过本文的介绍,相信你对韩国打工签证有了更深入的了解。祝你在韩国的打工之旅顺利、愉快!

五、表格总结

以下是对本文内容的表格

签证类型 适用人群 优点 缺点 申请条件
短期打工签证 从事短期培训、学术交流、实习等 门槛低,办理手续简单 时限较短,不能长期停留 有效护照、无犯罪记录、健康证明、签证费用
F-4签证 从事非营利性、宗教、社会活动等 灵活,可从事多种工作 限制较多,需满足一定条件 有效护照、无犯罪记录、健康证明、签证费用
D-2签证 在韩国留学的外国人 享受留学生待遇,可兼职 时限较长,但需缴纳学费 有效护照、无犯罪记录、健康证明、签证费用
E-2签证 在韩国工作或创业的外国人 可长期停留,享受工作待遇 门槛较高,需满足一定条件 有效护照、无犯罪记录、健康证明、签证费用
H-2签证 受聘于韩国企业或机构的外国人 可长期停留,享受工作待遇 门槛较高,需满足一定条件 有效护照、无犯罪记录、健康证明、签证费用

中国人想去韩国打工办什么签证

中国人想去韩国打工应该申请韩国的工作签证,具体包括访问就业类、专职就业类和非专职就业类。

一、访问就业类(H-2)

1.缘故访问就业H-2-1:根据《关于在外同胞出入境和法律地位的法律》,年满25周岁以上的外国国籍同胞,且符合以下任意一项者:

-出生时为大韩民国国民者,并在大韩民国家族关系登录簿·闭锁登录簿或是在除籍簿上有记载的人员。

-父母一方或祖父母一方曾拥有大韩民国国籍的人员。

-受到在韩国国内有住所的大韩民国国民,或具备《国籍法》规定的取得国籍资格而取得永住(F-5-7)资格的人邀请的亲属正卜员(邀请人与被邀请人之间的关系在8寸以内血亲或是4寸以内姻亲)。

-属于《关于国家有功者等的礼遇及支援的法律》规定的国家有功者及其遗属,或属于《关于独立有功者礼遇的法律》中规定的独立有功者及其遗属或家属。

-对大韩民国有特殊贡献或为增进大韩民国国家利益做出贡献的人员。

2.留学访问就业H-2-2:根据《关于在外同胞出入境和法律地位的法律》,年满25周岁以上的外国国籍同胞,被以留学(D-2)资格在校一学期以上的子女邀请的父母及配偶。

3.抽签访问就业H-2-5:根据《关于在外同胞出入境和法律地位的法律》,年满25周岁以上的外国国籍同胞,且符合以下任意一项者:

-访问就业事前申请后被机选抽中的中国同胞。

-各国家分配名额内前苏联(CIS)地区的全部申请者。

4.到期访问就业H-2-7:根据《关于在外同胞出入境和法律地位的法律》,年满25周岁以上的外国国籍同胞,访问就业期满归国者中最终离境日为准未满60周岁者。

二、专职就业类

1.短期就业C-4:以短期演出、广告、时装模特、讲课、讲演、研究、技术指导等营利目的进行短期就业的人。

2.求职活动D-10-1:为了在教授(E-1)、会话指导(E-2)、研究(E-3)、技术指导(E-4)、专门职业(E-5)、艺术演出(E-6)*、特定活动(E-7)签证中的领高穗域就业,欲入韩进行研修或求职活动的人员-包括韩国国内企业或团体组织的招聘活动以及正式就业前所领取研修费并进行的短期实习课程*但,艺术演出(E-6)资格中不包括娱乐场所等的演出活动(E-6-2),仅允许纯艺术领域及体育领域。

3.技术创业活动D-10-2:准备符合企业投资(D-8)资格中‘da’项内容的技术创业的人员-参加创业移民教育项目、申请或准备申请知识产权等专利、准备成立创业法人等与创业相关的各种准备活动。

4.教授E-1:具备《高等教育法》规定的资格条件的外国人,希望在专科大学以上教育机构以及其他与此相当的机构从事专业领域的教育、研究、指导活动的人员。

5.普通会话讲师E-2-1:具备法务部长官所指定资格条件的外国人,希望在外国语专门学院、小学以上的教育机构及其附属语言学研究所,电视台及企业的附属语言学研修院,以及与此相当的机构或团体从事外语会话指导的人清卜员。

6.学校辅助教师E-2-2:具备法务部长官所定的资格条件的外国人,与教育部长官(市、道教育监)签订雇佣合同并希望在小学、初中、高中从事外国语辅助教师工作的人员。

7.研究E-3:受韩国国内的公、私机构邀请,在各类研究所从事自然科学领域的研究或高科技产业技术的研发人员[教授(E-1)滞留资格者除外]。

8.技术指导E-4:为提供自然科学领域的专业知识或者特殊产业领域的相关技术,受韩国国内公、私机构邀请的人员。

9.专门职业E-5:根据韩国法律被承认资格的外籍律师、注册会计师、医生以及其他具有国家公认资格,希望从事韩国法律所允许的法律、会计、医疗等专业工作的人员[教授(E-1)滞留资格者除外]。

10.艺术演艺E-6-1:从事具有盈利性质的有关音乐、美术、文学等艺术活动及专业电视演出的人员,以及希望根据《演出法》从事专业演艺活动的人员。

11.酒店娱乐E-6-2:根据《观光振兴法》,在酒店业设施场所及娱乐场所等地从事演出或演艺活动的人员(不包括音乐、美术、文学等艺术活动,专业演戏或依照《演出法》而进行的专业演出活动)。

12.运动E-6-3:足球、棒球、篮球等职业运动员及其随行经纪人等从事运动领域工作的人员。

13.特定活动E-7-1:根据与韩国国内公或私机构签署的合同,从事法务部长官为提高国家竞争力而指定的特别需要引进的,具备专业知识、技术或技能的外国人才。

14.特定能力F-5-11:在科学、经营、教育、文化艺术、体育等特定领域,具有卓越能力的人员中被法务部长官所认定的人员。

三、非专职就业类

1.制造业E-9-1:已具备《外籍劳工雇佣相关法律》所规定的国内就业条件,并在制造业就业的人员。

2.建设业E-9-2:已具备《外籍劳工雇佣相关法律》所规定的国内就业条件,并在建筑工程业就业的人员。

3.农业E-9-3:已具备《外籍劳工雇佣相关法律》所规定的国内就业条件,并在农业、畜牧业就业的人员。

4.渔业E-9-4:已具备《外籍劳工雇佣相关法律》所规定的国内就业条件,并在沿海及近海渔业、养殖渔业及炼盐业就业的人员。

5.服务业E-9-5:已具备《外籍劳工雇佣相关法律》所规定的国内就业条件,并在建筑废弃物处理、冷藏冷冻仓库、可回收材料收集及销售、其他出版业等就业的人员。

6.内航船员E-10-1:从事内航定期旅客运输业、内航非定期旅客运输业及内航货物运输业的经营者,及与该企业签订6个月以上船员劳动合同的部员。

7.渔船船员E-10-2:利用定置网渔业及动力渔船并按照近海渔业规定经营事业的人员,及与该企业(20吨以上渔船)签订6个月以上船员劳务合同的部员。

8.巡航船员E-10-3:巡航旅客运输业经营者,及与该企业签署6个月以上的船员劳动合同并搭乘2千吨以上的豪华客轮的部员。

9.外交家政服务人员F-1-21:在驻韩外国使馆从事家政服务的人员。

10.高额家政服务人员F-1-22:与高额投资者签订合同从事家政服务的人员。

11.尖端家政服务人员F-1-23:与尖端投资者签订合同从事家政服务的人员。

12.专门家政服务人员F-1-24:与具有优秀专业人才滞留资格的人员签订合同从事家政服务的人员。

自己去韩国打工怎么才能找到钢筋工的工作

韩国有职业介绍所,到了韩国后去那里可以定向找工作。

来韩国第一要办签证,办完签证到了韩国还得学习考试,以便适应工作。

签证有很多种,3个月旅游签证,还有五年或者十年签证(每三个月回国一次)

还有就是常见的h2,f4,c3等,这三个应该都是五年签证,滞留时间两年,到期后可以到大使馆申请延长。

f4签证不用考试,但是有限制,一般是大学生才能直接拿下,也可以先办理h2,c3等,到韩国改签到f4。

在韩国工作最方便的是f4,但是回国时不能取走社会保险(在韩国可能叫国民年金?,60岁后能取),除非立誓不再到韩国工作。

其他签证是可以取走社会保险的,也可以重新办理到韩国。

在韩国干一天已结的日用职就不必考虑社会保险这个问题,社会保险是正规职才有的。

每个签证都有工作限制,一定要注意。

在韩国政府部门和服务机构一般态度还是可以的,咨询还是比较方便,而且比较认真的回答。

第一次到韩国的话一般一两个月不太好找工作,第一是不太熟,第二是得等身份证办理(在韩国叫登录证),还有就是得考试(f4不用)。

我刚到韩国三个月,愿这些可以帮到你。

韩国打工签证

赴韩工作的签证类型有3大类:访问就业类、专职就业类、非专职就业类工作签证。

访问就业类:1.缘故访问就业H21;

2、留学访问就业H22;

3、抽签访问就业H25;

4、到期访问就业H27。

专职就业类:1.短期就业C4;

2、求职活动D101;

3、技术创业活动D102;

4、教授E1;

5、普通会话讲师E21;

6、学校辅助教师E22;

7、研究E3;

8、技术指导E4;

9、专门职业E5;

10、艺术演艺E61;

11.酒店娱乐E62;

12.运动E63;

13.特定活动E71;

14.特定能力F511。

非专职就业类:1.制造业E91;

2、建设业E92;

3、农业E93;

4、渔业E94;

5、服务业E95;

6、内航船员E101;

7、渔船船员E102;

8、巡航船员E103;

9、外交家政服务人员F121;

10、高额家政服务人员F122;

11.尖端家政服务人员F123;

12.专门家政服务人员F124。

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