457签证名单(457签证是什么意思)

近年来，随着我国经济的快速发展，越来越多的外国人才涌入我国，为我国的经济建设和社会发展做出了巨大贡献。其中，457签证作为我国引进外国人才的重要途径，受到了广泛关注。457签证名单究竟包含哪些内容？本文将为您揭秘457签证名单背后的秘密。

一、457签证简介

我们先来了解一下457签证。457签证是澳大利亚政府为了吸引外国专业人士、技术工人等人才而设立的一种长期工作签证。持有457签证的人可以在中国境内工作，并享有与澳大利亚公民相同的福利待遇。

二、457签证名单构成

457签证名单主要包括以下几部分

1. 职业列表：这是457签证名单的核心内容，列出了所有可以申请457签证的职业。根据澳大利亚政府的规定，这些职业必须符合以下条件：

紧缺职业：在澳大利亚国内难以找到合适的人才；

高技能职业：要求申请者具备一定的专业技能和经验。

2. 申请条件：申请457签证需要满足以下条件：

年龄：18-50岁；

学历：至少完成高中教育；

工作经验：具备相关职业的工作经验；

英语水平：达到一定英语水平。

3. 雇主担保：申请457签证需要由澳大利亚雇主担保，雇主需要证明其无法在国内找到合适的人才。

4. 签证有效期：457签证的有效期一般为4年，持证人可以在此期间多次往返澳大利亚。

三、457签证名单分类

457签证名单可以分为以下几类：

1. 紧缺职业：这类职业通常属于技术、管理、专业等领域，如工程师、医生、教师等。

2. 高技能职业：这类职业通常要求申请者具备较高的学历和丰富的工作经验，如高级管理人员、研发人员等。

3. 特殊职业：这类职业通常指澳大利亚政府特别指定的职业，如宗教人士、运动员等。

四、457签证名单变化

近年来，澳大利亚政府为了优化签证政策，对457签证名单进行了一系列调整。以下是一些重要的变化：

1. 职业列表调整：澳大利亚政府根据市场需求和劳动力市场变化，对职业列表进行了调整，部分职业被取消，新职业被纳入。

2. 申请条件提高：为了提高签证申请门槛，澳大利亚政府提高了英语水平、学历和工作经验等方面的要求。

3. 雇主担保改革：澳大利亚政府要求雇主在担保457签证时，必须证明其无法在国内找到合适的人才。

五、457签证名单查询

如果您想了解457签证名单的具体内容，可以通过以下途径查询：

1. 澳大利亚移民局官网：澳大利亚移民局官网提供了详细的457签证名单信息，包括职业列表、申请条件等。

2. 澳大利亚驻中国大使馆：您可以通过澳大利亚驻中国大使馆了解最新的457签证政策。

3. 移民律师或中介机构：如果您需要更专业的帮助，可以咨询移民律师或中介机构。

457签证名单作为我国引进外国人才的重要途径，对于促进我国经济发展具有重要意义。了解457签证名单的具体内容，有助于我们更好地把握政策走向，为我国引进更多优秀人才。在此，希望本文能为您揭开457签证名单的神秘面纱，让您对这一政策有更深入的了解。

职业类别	职业名称	申请条件
紧缺职业	工程师
高技能职业	高级管理人员
特殊职业	宗教人士

出国澳大利亚劳务签证3年是真是假

澳大利亚移民部负责制定引进外籍劳务计划，审核外籍劳工，并签发工作签证。移民部规定，如果澳大利亚公司或海外公司在澳国内劳工市场无法招聘到所需劳动力，或者无法通过自己的培训计划获得所需劳动力，而不得不从海外雇用劳工到澳大利亚工作时，该公司可以为外籍劳工提供担保，并为外籍劳工申请临时商务签证。

凡需在澳工作3个月—4年的外籍劳工可以申请长期临时商务签证，即457签证。办理此类签证必须履行三项手续：

-用人公司担保；

-用人公司提名；

-被提名人办理签证。

一、澳大利亚公司或海外公司担保

外籍劳工到澳大利亚工作必须有用人公司的担保。澳大利亚用人公司在担保前必须获得担保资格，能够招聘外籍劳工的公司必须是经过澳大利亚移民部批准的商务担保人。

商务担保资格有两种类型：

-前资格商务担保（PQBS）：从海外雇用劳工在澳大利亚工作两年，雇用人数不限。拥有这种担保资格的一般多为大型企业，担保资格有效期为两年，以后可以每年进行延期。

-标准商务担保（SBS）：从海外雇用一定数量人员，在澳工作一年。这种担保资格有效期为一年。如要再雇工，则需再次申请资格认证。

未在澳大利亚设立公司或办事机构的海外公司不能申请以上两种担保资格。但海外公司可以雇用外籍劳工到澳大利亚工作，其工作范围是：在澳大利亚建立分支机构、合资企业、分销机构和附属机构；在澳大利亚完成某项合同或某些商务活动。

海外用人公司要填写担保资格的1067表格和提名用的1068表格，并履行澳移民部对担保人的一切要求。海外担保人资格与标准商务担保（SBS）资格相同，有效期为一年。如要再雇工，则需再次申请资格认证。

用人公司在向澳移民部申请担保资格时，须填写移民部印制的担保资格审查表—1067表格，同时向移民部提供：

-公司处于良好经营状况的证明文件（如最近财务报告）；

-公司雇用外籍劳工可能为澳大利亚带来益处的说明文件；

-公司培训澳大利亚国人或引进新技能承诺的证明文件。

移民部根据申请人提供的材料对其进行审查和评估，审查内容包括：

-申请人是经营状况良好的合法企业，而不是所谓的“纸上公司”或“架子公司”；

-申请人是外籍劳工的直接雇主,而不是职业介绍中介公司，因为用人公司将承担为外籍劳工提供养老金、纳税、劳工监护等担保义务。大型公司如具有担保资格，其子公司可以做直接雇主；

-申请人确实能够胜任对外籍劳工的担保义务，且没有违反移民法的前科；

-申请人雇用外籍劳工确实能为澳大利亚经济带来好处，增强贸易关系，并能确保澳大利亚本国人口的就业，扩大澳商品和服务业的发展，改善澳大利亚与国际市场的关系，增强产业竞争力；

-申请人曾经或承诺对澳大利亚本国人进行技术培训，以促进新技术和技能的普及和提高。

移民部规定申请人对外籍劳工及其赡养人担保的义务有：

-薪酬、纳税和养老金；

-执行澳大利亚工业关系法，保证薪金和工作条件；

-妥善安排直接或间接医疗保险；

-确保被担保外籍劳工有合法的工作执照；

-如被担保人停止为申请人工作，必须马上通报移民部；

-为被担保人及其赡养人提供回国费用；

-遵守移民规定；

-配合移民部监管被担保人；

-配合一切有关对雇用外籍劳工的审计工作；

-及时向移民部汇报任何影响公司业务和公司担保的事件。

为监督用人公司切实落实担保义务，移民部要求用人公司定期向移民部提供外籍劳工的就业记录。移

民部官员还会随时进行实地考察。如果用人公司没有按时提供有关外籍劳工的就业记录，没有履行应承担的各项担保义务，或者提供了错误信息，移民部将取消用人公司的担保资格和外籍劳工及其赡养人的签证。

二、用人公司提名

在获得商务担保资格后，用人公司向澳移民部提交外籍劳工名单、为外籍劳工提供的工资标准和就业条件、雇工合同等文件。填写有关提名所需的1068表格，详细填写外籍劳工及其赡养人情况。

移民部据此进行全面审核，审核项目包括：

-雇主是否具有商务担保资格，或是海外公司；

-外籍劳工的技能是否符合移民部最低技能标准；

-外籍劳工的工资是否达到最低工资标准。

为了确保外籍劳工是技术人员，移民部规定了最低技能标准，即，只有澳大利亚职业标准分类榜

(Australian Standard Classification of Occupations, ASCO）中所列的职业才是外籍劳工可以申请的职业。ASCO职业榜是移民部根据就业和劳资关系部发布的劳工市场预测而设立的，并根据市场供求关系的变化随时对ASCO职业榜作出调整，增加或减少职业种类。

ASCO榜将职业分为四类：1、经理和行政管理人员；2、专业人员、3、相关专业人员、4、技工。用人公司在填写1068表格时，要填写外籍劳工来澳所做的职业，如所填职业未被列入ASCO榜中，移民部将不予批准。

在薪酬标准方面，移民部规定，外籍劳工的工资不得低于最低工资标准。2002年11月1日移民部公布的最低年薪标准是35828澳元，这一数字与澳大利亚职工年均工资数相等。这一工资标准不包括：食宿、娱乐、红利、回扣、旅游假日、医疗保险、交通费、差旅费、养老金，及其他非工资福利。

偏远人稀地区的用人公司，移民部将适当放宽对最低技能和最低工资的要求。

三、被提名人申请签证

申请人及其赡养人（配偶、18岁以下未婚子女）申请签证时需填写1066表格，提交职业技能证明和工资标准。移民部对申请人进行审核的内容有：

-雇主是否具有商务担保资格，或海外公司；

-所申请的工作是否经过移民部批准，并持有移民部的确认函；

-申请人是否享有应有的工资标准和技能，及其他素质；

-体检合格；

-符合其他有关法律规定。

移民部对申请人要进行技能评估，确定申请人是否具有所需技能和经验。如果申请的工作是需注册或执照的职业，申请人须提供相关注册或执照证明。此外，移民部还要对第二申请人即被赡养人进行审核。

移民部对外籍劳工更换雇主或更换工作有严格的规定：凡持有临时长期商务签证的人抵达澳大利亚后，不能失业，也不可以更换雇主，不许做与所申请工种不同的工作，不许在为雇主工作的同时，为其他人打工或自营职业。

如要更换雇主，签证持有人必须更新签证，新雇主必须具有担保资格，新工种必须是经移民部批准的工种。如果只是在原雇主公司内更换工作，那么新工种也必须是经移民部批准的工种。移民部如发现外籍劳工失业、或未经移民部批准擅自更换工作，将取消其签证，并对雇主实行惩罚。

澳大利亚移民部特别提醒外籍劳工关注自己的养老金问题。按照澳大利亚的规定，雇主一般要为雇员向养老基金（Superannuation Fund）或退休储蓄（Retirement Savings Account, RSA）支付养老金，金额是工资的9％，至少应付到雇员最早退休年龄（55岁）。雇员月薪低于450澳元、或70岁以上、或18岁以下每周工作少于30小时的除外。

在澳工作期间，外籍劳工要清楚了解雇主是否以雇员的名义交纳养老金，并记录本人养老金金额。离开澳大利亚前，应与养老基金取得联系，确认是否拥有养老金。

四、劳动协议

如果遇到特别技术要求或劳动力急缺等特殊情况，而一般商务担保又不能完全承担时，澳大利亚政府（由移民部、就业和劳资关系部全权代表）、雇主（包括行业协会和雇主协会）和其他利益方（如工会或专业协会）可以就雇用外籍劳工事宜共同签署“劳动协议”（Labour Agreements）。签署劳动协议的谈判主要针对某些特殊的情况。劳动协议有效期一般为3年。

劳动协议首先要确保澳大利亚国内人口的就业机会和培训机会。提出雇用外籍劳工并准备参加劳动协议谈判的雇主或行业协会必须向澳大利亚移民部提交有关报告，其中包括：

-用人公司的背景材料；

-所雇行业的背景材料；

-所雇外籍劳工专业技术材料；

-在澳国内市场招聘雇员所做的努力；

-雇主以往培训记录；

-需要签定劳动协议的特别原因。

劳动协议签署后，便可进行雇主提名和提名人申请签证等手续。

去澳大利亚墨尔本工作需要哪些签证

如果是短期的可以申请打工与度假签证。

打工与度假签证（462类别）持有人可以从事文化交流活动以及旅游。此外，签证持有人还可以：

1、在第一次入境后在澳大利亚停留12个月；

2、在澳大利亚工作12个月，但是为同一个雇主工作不能超过六个月；

3、以及学习四个月。

需要的资料

个人资料

1、递交申请预约确认信；

2、最新护照的首页复印件两份，其中一份应为彩色复印件；

3、如申请人是首次赴澳，还需提供护照底页（若是签字页）；

4、以及所有贴有签证标签、盖有出入境章或有签字的护照页的彩色复印件；

5、申请人家庭户口本的彩色复印件一份；

6、身份证的彩色复印件一份；

7、请提供两张护照照片，附在申请表的第一页；

请注意：护照照片需，且仅需，显示头部正面及肩部，浅色背景；并请在照片背后写上姓名；

8、若申请人曾经更改过姓名，应提供相关证明，例如：更改姓名公证书；

9、若申请人曾在任何国家的部队服役，申请人应提供：部队服役记录或退役证明公证件；

10、请提供申请人的中英文简历。

资金材料

1、请提供相关材料证明申请人在澳停留12个月期间具备足够的资金支持（至少 5000澳币），

相关证明材料可包括:

1）证明申请人存款历史和/或工资收入的银行存折复印件；

2）申请人近期银行账户交易明细或工资单复印件；

3）其他有关资金、财产的证明材料；

提供持有离澳的旅游交通票，或者有足够资金购买往返交通票的证明；

注意：该项资金证明不包含在上述资金证明内；

学历材料

1、提供所有大学毕业学历证明或完成至少两年的大学课程的证明，申请人须提供下列文件的中英文版本：

1）大学毕业证公证书（国外学历可通过中国留学网的留学政务服务平台在线办理认证申请）；

2）大学成绩单公证书（国外大学成绩单无需进行公证）；

英文水平

1、申请人递交申请时需提供英文水平的证明。申请人须提供以下证明中的一项，以证明其至少具备基本应用英语水平，指定的英语测试系统或者相应英语水平要求如下：

1）雅思考试（IELTS）的四项科目（口语，阅读，听力，写作）平均分数应在 4.5分以上，申请人必

须在签证申请递交前 12个月内参加考试并取得合格成绩；

注意：学术类（A类）和培训类（G类）均可；

2）托福网考（iBT）的四项科目（口语，阅读，听力，写作）总分应在 32分以上，申请人必须在签证申请递交前 12个月内参加考试并取得合格成绩；

2、PTE学术英语考试的四项科目（口语，阅读，听力，写作））总分应在 30分以上，申请人必须在签证申请递交前 12个月内参加考试并取得合格成绩；

3、剑桥英语测试四项科目（口语，阅读，听力，写作）总分应在 147分以上，申请人必须在签证申请递交前 12个月内参加考试并取得合格成绩；

4、在纯英文授课的学校完成了小学学习课程和至少3年的中学学习课程；在纯英文授课的学校完成了至少 5年的中学学习课程；

5、在纯英文授课的学校完成了至少两年的全日制大学课程，在澳大利亚纯英文授课的学校完成了至少 1年的全日制大学课程。

扩展资料

对中国打工与度假签证申请人的一般资格要求如下：

1、持有有效的中国护照；

2.申请递交时年满18岁，但未满31岁；

3、不携子女赴澳；

4、有足够的资金支持在澳洲打工度假（至少5000澳币）；

5、在打工度假结束时有足够的资金购买返程或继续旅游的机票；

6、没有持417签证赴澳的记录；

7、有高等教育资历，或者已完成至少两年的大学学习；

8、具备基本应用英文水平(相当于雅思成绩4.5或以上)；

9、满足品行和健康要求；

10、是真诚赴澳的访客。

参考资料来源：澳大利亚签证中心-打工与度假签证

参考资料来源：澳大利亚签证中心-打工与度假签证资料清单

参考资料来源：澳大利亚驻华大使馆-澳大利亚在中国的签证申请中心

2016年457自雇还可以移民澳洲吗

457雇主担保签证中，自我雇佣已于2015年11月21日关闭。这也就意味着，想要在澳洲成立新公司并用新公司担保自己移民的途径已经成为历史！

就在2015年11月21日澳洲移民局修改了其关于457签证的指导性政策。其中最瞩目的改变就是，停止457签证的自雇申请！这对一些摩拳擦掌准备在澳洲创业，然后通过自雇担保移民的外籍者来说可谓是当头一棒！

457签证的目的是让澳洲企业在无法从澳洲公民中找到合适雇员的情况下，从海外招募员工来填补空缺。它不是为了给非澳洲籍公民建立生意并担保自己移民而存在的;有其他的签证通道专门处理这种目的的移民申请。

不少人将457签证自雇视为自己取得移民资格的捷径。而新政下，不止取消了自雇，若是雇员和雇主存在亲属关系，也可能无法获得担保。

我们都知道，移民局审核签证申请时，都会很警惕你“是否有移民倾向”。

一但被移民局认定你有移民倾向，那你的申请马上就被KO掉，甚至还可能进入黑名单。

于是，对于457签证的申请者，移民局也发话了，“今后这六类人，我们认为你的主要目的就是为了移民，我们不会同意的！”

被提名人是担保公司高层的远亲近邻；

被提名人是担保公司的拥有者或管理者；

被提名人身在澳洲，持有417签证；

被提名人的工资水平与行业不符(如：严重低于行业一般水准)；

公司指出是被提名人花钱向他们购买提名资格的；

被提名人指出公司向其收费再担保的。

• 转载请注明出处：游途派
• 本文地址：https://www.youtupa.com:443/lvyouqianzheng/23970.html